各年级:
为进一步加强学风建设,在员工中树立先进典型,请各年级根据《澳门新浦新京网页本科生综合考评办法(修订)》(西校〔2019〕371号)、《澳门新浦新京网页本科生先进集体和先进个人评选表彰办法(修订)》(西校〔2019〕372号)、《澳门新浦新京网页本科生奖学金评定办法(修订)》(西校〔2019〕370号)文件精神,积极开展好2021-2022学年度综合考评和评优评奖工作。现将有关事项通知如下:
一、评审机构
公司综合考评及评优评奖工作领导小组全面领导、负责澳门新浦新京网页2020—2021学年员工综合考评及评优评奖工作。各年级成立员工综合考评小组,在辅导员的具体指导下开展本次考评工作。
二、参评对象
澳门新浦新京网页全日制本科员工(大一员工不参评、转专业员工在原学院参评)
三、具体要求
1.各年级要严格按照《澳门新浦新京网页(中国)有限公司本科员工综合考评及评优评奖实施细则》开展考评工作。辅导员应严格审核员工是否填写真实、无误后再提交学院审核,务必做到认真仔细、准确及时。
2.务必坚持公开、公平、公正的原则,综合考评成绩和评优评奖结果要按规定在员工中及时公示,杜绝一切弄虚作假和违规操作现象发生,避免在员工中造成负面影响。
3.各项评优评奖指标请严格按照《澳门新浦新京网页2021-2022学年度评优评奖名额分配表》执行,详见附件1。
公司推荐1名优秀员工标兵候选人,全校范围内差额评选。
员工优秀创新团队、创新创业奖和国(境)外研学奖,各年级根据实际情况进行推荐,全校范围内差额评选,具体要求详见附件2、3、4。
4.员工综合考评和评优评奖申请都在智慧学工系统进行,具体操作流程详见附件5。
5.各年级应于9月25日之前完成综合考评,9月30日之前完成评优评奖工作,由学院进行最终审核。
2021—2022学年综合考评及评优评奖工作进度表 |
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事项 |
时间 |
内容要求 |
备注 |
综合考评 |
9月15日—25日 |
各年级开展综合考评工作。包括基本素质考评、创新实践能力考评 |
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综合考评加分第一次答疑 |
9月21日 |
各年级汇总提交考评加分疑问项,由学院综合考评及评优评奖领导小组统一认定、回复。 |
各年级请提前梳理、筛选问题。 |
综合考评加分第二次答疑 |
9月23日 |
各年级汇总提交考评加分疑问项,由学院综合考评及评优评奖领导小组统一认定、回复。 |
各年级请提前梳理、筛选问题。 |
综合考评结果公示 |
9月23—25日 |
各年级公示综合考评结果。 |
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评优评奖 |
9月25—30日 |
根据综合考评结果按照评选条件、人数进行先进个人、先进集体的评选。 |
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评优评奖结果公示 |
10月8日—10日 |
公司统一公示评优评奖结果。 |
(1)员工综合考评表(智慧学工系统导出打印,每个员工一份,员工意见栏要求手写“属实”再签字,辅导员手写“属实”签字后提交)
(2)奖学金登记表(同上)
(3)其它材料由学院统一导出打印
6.员工如果对学院综合考评和评优评奖结果有异议的,按规定在学院公示期内向学院员工综合考评和评优评奖工作领导小组实名反映。公司综合考评及评优评奖工作领导小组在3日内核实情况,并作出相应答复或处理并通知员工。
申诉联系人:公司党委副书记 曾艳
联系电话:68367922 邮箱:76062551@qq.com
澳门新浦新京网页(中国)有限公司综合考评及评优评奖工作领导小组
2022年9月14日